Тази година е предизвикателна за пенсионноосигурителните дружества в България, особено с въвеждането на мултифондовете. Владимир Нечев, главен изпълнителен директор на ПОК „ДСК – Родина“ АД, подчерта, че реформата в пенсионното осигуряване е дългоочаквана и носи много позитиви. Подготовката за новата система е започнала в началото на годината, като акцентът е поставен върху информираността на осигурените лица.
Диляна Германова, изпълнителен директор на ПОК „Съгласие“ АД, отбеляза, че много хора не знаят в кой пенсионен фонд са осигурени. Тя призова гражданите да се информират за мултифондовете и да проверят натрупаните средства и доходността на техните сметки. Според нея, реформата предоставя правото на информиран избор, което е от съществено значение.
Николай Стойков, председател на УС на „Пенсионноосигурителна компания ОББ“, посочи, че има процедури за идентификация, чрез които хората могат да разберат в кой фонд се осигуряват. Той добави, че с новите мултифондове ще се увеличи броят на портфейлите и ще се променят механизмите за минимална доходност.
Диана Йорданова, зам.-председател на КФН, информира, че над 50% от осигурените лица избират динамични подфондове. Тя увери, че пенсионните дружества са готови да изплащат пенсии, опровергавайки съмненията относно техния капацитет.